Für Unternehmen

Gesunde, motivierte und qualifizierte Mitarbeiter (m/w/d) sind Ihr Kapital für den Erfolg. Es zahlt sich aus, in die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter zu investieren.

Gesundheit bewegen in Betrieben

Fachkräftemangel, demografischer Wandel und die Zunahme chronischer Krankheiten stellen Sie als Arbeitgeber vor zunehmende Herausforderungen. Belastbarkeit und Flexibilität sind hier gefragt, auch seitens Ihrer Mitarbeiter.

Stellen Sie die Weichen in Richtung Zukunft! Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) bereitet Ihnen den Weg.

Wir als breit aufgestellter Gesundheitsdienstleister helfen Ihnen dabei, ein nachhaltiges BGM in Ihrem Unternehmen zu etablieren. So motivieren Sie Ihre Mitarbeiter und verringern Fehlzeiten. Sie stärken den Teamgeist, den wirtschaftlichen Erfolg und Ihr Image als Arbeitgeber, wodurch neue Mitarbeiter gewonnen werden und die Fluktuation verringert wird.

Arbeitsschutz

Sanfte Bewegung für zwei: Nutzen Sie die Leichtigkeit des Wassers, um Gelenke zu entlasten, den Rücken zu stärken und die Durchblutung zu fördern. Genießen Sie Entspannung pur für sich und Ihr Baby.

Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)

Früh übt sich: Erleben Sie gemeinsam mit Ihrem Baby die Freude am Element Wasser. Unsere Kurse fördern spielerisch die Motorik, stärken die Eltern-Kind-Bindung und unterstützen die gesunde Entwicklung.

Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF)

Sicher und mit Spaß zum Abzeichen: In kleinen Gruppen lernen Kinder bei uns spielerisch die richtige Technik – von der Wassergewöhnung über das Seepferdchen bis hin zu den Bronze- und Silber-Abzeichen.

Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)

Sicherheit für Ihre Liebsten: Lernen Sie in unseren speziellen Seminaren, wie Sie bei Kindernotfällen im und am Wasser sowie im Alltag richtig reagieren. Praxisnahes Wissen für Eltern, Großeltern und Betreuer.

BGM+

Kommunikation und Marketing

Finanzierung

Mitarbeiterbindung

Referenzen

Wir betreuen vorwiegend kleine und mittelständische Unternehmen (KMU’s), die Gesundheit im Betrieb verankern wollen und Ihre Beschäftigten langfristig ans Unternehmen binden möchten.

Egal welcher Branche/Art: Land- und Forstwirtschaft, Pflegebereich, Callcenter, Bildungseinrichtungen, Ingenieurbüro oder Versicherungsbranche

Andreas Schlenker

VIACTIV Krankenkasse

„Als größte Betriebskrankenkasse in NRW betreut die VIACTIV Krankenkasse viele große Unternehmen wie z. B. die BP, Evonik, TKES, Pilkington oder Küppersbusch zum Thema „Betriebliches Gesundheitsmanagement“. Da wir für die Umsetzung von Gesundheitsmaßnahmen starke, verlässliche Partner benötigen, arbeiten wir seit mehreren Jahrzehnten mit dem Rehazentrum Come back vertrauensvoll zusammen. Gemeinsam entwickeln wir individuelle Gesundheitskonzepte und tragen sie in die Unternehmen. Die ständige Anpassung an das Gesundheitsverhalten der Mitarbeiter stellt uns täglich vor neue Herausforderungen. Wir werden weiterhin, gemeinsam neue Gesundheitskonzepte entwickeln und diese in den Unternehmen installieren.“

Peter Hippel

Sachverständigenbüro Hippel

„Mir ist wichtig, dass sich meine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gerade in Corona-Zeiten am Arbeitsplatz sicher fühlen. Die Gesundheit meiner Beschäftigten hat für mich oberste Priorität. Um den bestmöglichen Schutz am Arbeitsplatz zu gewährleisten, habe ich mich an das Come back gewandt, das mich dabei kompetent beraten und konkrete Verbesserungsvorschläge erarbeitet hat. Mit dem Ergebnis bin ich sehr zufrieden und empfehle das Come back weiter.“

Sven Laumann

Gothaer Versicherungen

„Wichtige Stützen eines jeden Unternehmens sind die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb liegt mir ihre Gesundheit und Zufriedenheit sehr am Herzen. Neben den bestehenden Möglichkeiten, die Mitarbeitergesundheit und Zufriedenheit zu steigern (z.B. durch betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, Arbeitszeitdepots, etc.), stellt die psychische Gefährdungsbeurteilung, die Gesundheitsrisiken sowie Ressourcen aufdeckt, einen weiteren Baustein dar. Durch die professionelle Unterstützung des Come back konnten geeignete Maßnahmen abgeleitet werden. Damit habe ich nicht nur meine gesetzliche Pflicht erfüllt, sondern einen großen Mehrwert für mein Unternehmen erzielt.“

Matthias Gräf

Möcklinghoff Lufttechnik GmbH

„Wir haben durch Zufall das interessante und vielfältige Angebot des Come back gefunden. In erster Linie haben wir einen Partner gesucht, der mit uns eine Begehung / ergonomische Beratung unserer vielfältigen Arbeitsbereiche macht. Der Kontakt war sehr unkompliziert und zuvorkommend. Peter und Tony Friedrich sind direkt bei uns vorbeigekommen und haben sich angehört, was wir suchen und gemeinsam mit uns überlegt, was bei uns sinnvoll wäre und wie wir das umsetzen können. Neben der Begehung haben wir von Johanna Potthast noch eine ausführliche Mitarbeiterbefragung durchführen lassen, um anonym physische und psychische Belastungen der Kollegen aufzudecken, die vorher vielleicht nicht so offen thematisiert wurden, um hier an einem besseren Arbeitsklima und einer gesünderen Umgebung zu arbeiten. Für die Mitarbeiter haben wir dann gemeinsam mit dem Come back einen Gesundheitsgutschein erarbeitet, mit dem diese steuerfrei Leistungen zur eigenen Gesundheitsförderung wahrnehmen können, wovon natürlich nicht nur Mitarbeiter, sondern auch Arbeitgeber profitieren. Das Angebot nehmen zwar noch nicht alle Mitarbeiter wahr, aber einige dafür umso begeisterter. Alles in Allem wirklich ein rundes Angebot und ein toller Service. Danke dafür!“